RH >>  Avaliação de Desempenho
Criação e implantação do método 360




SINOPSE:

A aula aborda a analise do método 360, muito utilizado, pois minimiza muito a subjetividade e a tendenciosidade que, naturalmente, se apresenta no processo de avaliação nas organizações modernas.

PALESTRANTE:
Marcos Baptista Lopez Dalmau

QUALIFICAÇÕES:
Doutor e Mestre na área de Engenharia de Produção pela Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC).
Graduado em Administração pela UFSC.
Atualmente é professor do curso de Administração na UFSC, avaliador do MEC, membro do Conselho Editorial de Revistas Científicas e artigos encaminhados a eventos nacionais e internacionais.

DURAÇÃO: 00:45:35

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Avaliação do curso:

Valor  8 Créditos

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